Для того, щоб створити ефективне, упорядковане та безпечне робоче середовище дляШАНДОНЬ FIN CNC MACHINE CO., LTDкомпанії та надавати клієнтам високоякісні та своєчасні продукти та послуги за нижчою ціною, відповідно до фактичної ситуації в компанії, Управління комплексного управління розробило «Положення про зміцнення трудової дисципліни, зміцнення робочої дисципліни та зміцнення польової дисципліни». Це положення висуває чіткі вимоги щодо зміцнення трудової дисципліни компанії, дисципліни на виробництві та дисципліни на місці. Усі працівники компанії повинні уважно прочитати його та суворо дотримуватися.
Серед них, з метою зміцнення трудової дисципліни компанії, для всіх працівників запропоновано два правила: дотримуватися правил трудової дисципліни компанії, збільшувати ефективний робочий час та створювати файли інформації про відвідуваність працівників. Висунуто вісім вимог щодо зміцнення трудової дисципліни: дотримуватися різних систем, правил, процедур, повідомлень, рішень зустрічей та протоколів компанії; виконувати робочі обов'язки та стандарти роботи; суворо планувати контроль та підвищувати ефективність роботи; посилювати управління інформацією; зосереджуватися на якості продукції та послуг; прагнути максимальної ефективності; протидіяти поведінці, яка шкодить інтересам компанії; чесність та самодисципліна. Звертати увагу на потреби працівників. Було висунуто дві вимоги щодо зміцнення дисципліни на місці: суворе дотримання незаконних операцій; покращення робочого середовища та усунення прихованих небезпек.
Цей регламент висуває чіткі правила та вимоги щодо життя та роботи всіх працівників. Комплексний управлінський офіс та відділ управління персоналом організовують нагляд та контроль за дотриманням цих правил, щоб забезпечити їх виконання. Компанія прагне створити ефективне, упорядковане та безпечне робоче середовище, покращити якість продукції, стандартизувати зміст роботи та надавати клієнтам високоякісні та своєчасні продукти та послуги з вищою ефективністю. Ми з нетерпінням чекаємо, коли всі працівники вкажуть на свої недоліки.
Час публікації: 10 листопада 2021 р.